为认真落实《中共新疆龙煤能源有限责任公司委员会贯彻落实中央八项规定精神的实施细则》《新疆公司两级机关管理人员转变作风的“八条禁令”规定（试行）》精神，进一步强化工作纪律，转变工作作风，提升工作效率，近期，驻疆纪委按照公司领导要求，采取突击检查的方式，对公司机关及基层单位开展工作纪律作风督查活动。

2018年7月6日15：30分，对富城矿业各井区（科）的作风建设、工作纪律进行了暗访检查。从检查情况看，富城矿业机关及各井区（科）基本能够严格内部管理，认真遵守公司各项纪律规定，有条不紊地开展建设管理工作。干部职工精神面貌良好，绝大多数都在想事、干事，积极开展矿井恢复建设工作。但也有个别管理人员的行为与当前干事创业环境不相协调，在检查中发现一名管理人员在工作时间上网看手机小视频，影响正常工作秩序，违反了新疆公司党委贯彻落实中央八项规定实施细则办法中的工作纪律。按照管理权限，驻疆纪委责成富城矿业纪委进行处理。经富城矿业党委研究决定：给予该名管理人员诫勉谈话，矿调度会通报批评，经济处罚200元。

上述违规情况虽是个例，但也说明仍然有部分党员干部对公司有关纪律规定置若罔闻、我行我素。新疆公司党委、新疆公司要求，各单位要高度重视纪律作风建设，“一把手”负总责，班子成员率先垂范，以身作则，当好表率。各级党员干部要进一步统一思想，提高认识，引以为戒，严格执行公司各项纪律规定，严肃工作纪律，切实转变工作作风。驻疆纪委将加大督查力度，随时开展明查暗访，对督查中发现的问题，按照相关规定严肃处理。对造成重大损失或恶劣影响的，将开展“一问三责”，追究相关人员责任。（龙煤驻疆纪委）