8月29日，新疆公司党委召开党建和思想政治工作例会。新疆公司党委副书记、工会主席张海桥主持会议并讲话。公司党委委员、党委工作部部长李文翰出席会议并提出要求。公司党委工作部、综合办公室、工会、团委等部门全体管理人员参加会议。

张海桥强调，要将学习贯彻党的二十大和二十届历次全会精神作为首要政治任务，以党的创新理论武装头脑、指导实践，在“得法、得力、得当、得人心”上发力，增强思想政治工作实效；持续推进中央八项规定精神查摆整改与理论学习中心组专题研讨，把学习成效转化为高质量发展动能；不断提升新闻宣传水平，树立过紧日子思想，深化企业文化建设并提炼安全文化，开展形势任务教育与精神文明创建，提振职工信心，提升企业软实力；严格落实意识形态工作责任制，强化阵地管理与舆情处置，在重要节点加大工作力度，防范化解风险。

张海桥强调，要开展三季度考核，推进二季度考核问题整改并见成效，推进党支部标准化规范化建设，推进设立“党员先锋岗”等党内各项活动开展，推广先进党支部经验，推动基层党组织全面进步。

张海桥要求，要强化企业干部管理选、育、管、用“四环联动”，推行竞聘上岗，构建系统化培训体系，推行“轮岗交流”制度，推进末等调整等制度并强化结果运用，完善“管理+技术”双通道晋升机制，打造懂煤矿、善管理、敢担当、忠诚干净的干部队伍。

张海桥强调，要持续推进中央八项规定精神学习教育走深走实，扎实开展能力作风建设活动，强化责任担当，大力弘扬“严细实真快”的工作作风，深入基层、深入现场、深入一线，察实情、出实招、求实效，以过硬作风保障各项工作落地见效。

张海桥还对筹备公司第二次党代会提出相关要求，对组宣、综合办公、工会、安全教育培训、共青团等系统后四个月重点工作提出指导意见。

党委工作部、综合办公室、工会、共青团等部门相关负责人对今年4—8月工作进行了总结，对今年后4个月工作进行部署。