1.侯纯禄副书记的讲话，梳理部署了2018年党建工作重点任务，各项工作安排的有标准、有高度、有宽度、有调研深度，对全省国企党建工作的开展起到了重要指导作用。新疆公司要按照侯纯禄副书记的要求和集团公司下发《关于加强分子公司2018年度党建工作的指导意见》的通知，认真抓好落实。

    2.集团公司对安全教育培训工作高度重视，此次安全教育培训（双鸭山）现场会议，是集团公司落实国家安监总局92号令的具体举措。新疆公司要找差距，牢固树立“不培训就是安全生产最大隐患”思想意识。一要规范职工行为。通过准军事化训练，半军事化管理，统一思想、规范职工行为。二要学习先进经验，提高培训质量。大力发挥e平台与智能手机的关联使用，使整个网络平台到班前，让职工24小时，全方位参与到安全培训当中。三要解决新疆公司当前困难情况下，资金投入不足和人员配置不齐问题短板。从健全组织机构，配齐专兼职培训教师，完善培训制度（档案、计划、考核制度）等方面着手，落实国家安监总局92号令相关要求，以全国第十七个“安全生产月”为契机，积极组织开展多样化、系统化的安全活动。

    3.各基层单位党建工作发展不均衡。通过本月检查，部分考核得分靠前的单位在理清工作思路、创新工作方式、搭建工作载体、规范内业管理等方面有很大进步和亮点，部分考核成绩不理想单位工作进展慢、无特色亮点。问题产生的主要原因为，一是理论联系实践还不够，要把理论学习同实践相结合，对业务知识精益求精，使自身专业知识和技能不断提高，为各项工作开展打下坚实的基础。二是部分单位认识不够高，领导重视程度不够，还存在应付检查现象。三是“创优争先”意识不强，人员配备不足，兼职居多，专业能力水平不强，无法集中精力抓党建工作。四是对上级文件，特别是企业内部文件，学习贯彻不及时。

    会议要求

    1.开展做合格党员主题日活动，向建党97周年献厚礼。公司全体党员要以迎庆活动为主线，围绕安全、生产、服务等方面，规范党员行为，树立党组织光荣形象。党员干部要以身作则，亮明身份，起好带头作用，体现出献礼成果。此外，还要将党的十九大学习讲座提上日程，向先进党组织学习、看齐，不断开阔眼界，将工作干出新成效。

    2.加强党风廉政建设，落实责任制，抓出成效。一要早筹划、早准备、专题研究廉政教育大会如何召开，唱好廉政建设重头戏。二要把《关于实行党政负责人及领导班子成员党风廉政建设责任履责纪实制度的通知》提到党委会议程上研究讨论，做进一步完善。三要运用各种方式方法，加强常识性知识教育力度，切实推进各单位领导和工作人员的理论武装和知识更新，达到理想信念更牢、理论素养更高、履职能力更优的目的。四要通过案件的查处和加大通报力度，发挥纪检监察工作的教育震慑作用。树立依法文明安全办案意识，加强案件通报意识，提高办案效率、推动责任落实，使办案震慑作用常态化，党风廉政建设永不弱化。

    3.党建工作突出“双建”“双创”成果，把党组织的生命力在活动的创新、创优成果中体现。一是党建目标考核工作要挤干水分，务实管用，杜绝应付检查、形式主义。二是注重标准化党支部创建，树典型、学先进。新疆公司党建工作经过一年来的开展，部分工作内容起步较早，已有所成效。接下来的工作中，要贯彻落实好集团公司的党建工作指导意见和重点任务清单，以务实管用的工作态度，体现出党组织工作的成果和价值。

    4.职工安全教育培训工作要整体提升。一是贯彻落实2018年集团公司安全教育培训（双鸭山）现场会会议精神，按照集团公司领导要求，学习先进经验，在资金投入、人员配备、平台建立、多媒体运用等方面迎头赶上。二是做到“三结合”。即：“将安全培训与企业安全文化建设、企业文化建设相结合”“将安全培训与职工队伍建设、提升素质相结合”“将安全培训与企业市场化、经营核算相结合”，全面落实党委政治责任，将此项工作作为企业长期性、经常性、根本性工作来抓。

    5.落实集团科技人才工作会议精神，建设高素质人才队伍。一要在提升人才队伍建设水平，努力开创企业人才发展新局面上下功夫。二要充分认识加强人才工作的重要性和紧迫感，树立以人为本观念，大力吸引、培养、留住人才，将人才战略要放在企业发展的首要位置。

    6.党群干部要大兴学习之风、调研之风、务实之风，深层次推动工作发展。新疆公司干部由于学习力不够、调研深度不够、工作务实不够三个因素，从而导致思想错位、行为缺位，对下指导工作就到不了位，甚至会产生临时思想、短期行为。所以，全公司党群干部要以刻苦学习的劲头，真抓实干的作风，勇于负责、敢于担当的劲头，聚焦实干、强化执行、狠抓落实、大兴“三风”，确保各项工作任务高质量、高效率推进。