多年来，新疆龙煤公司大力实施人才战略，不断优化人才引进机制，加大了“政策招人、待遇留人、培育成人”力度，去年10月中旬，新疆公司派出专人由公司总工程师张振龙带队，赴兰州资源环境职业技术学院进行2019年应届毕业生招聘工作。

2月22日，节后开工伊始，7名已签订就业协议的毕业生就来到了新疆龙煤公司实习报到。

23日上午，新疆龙煤公司在四楼党委会议室召开了欢迎大学生见面会，公司党委书记陈源涛，副总经理、总工程师张振龙出席会议，党群工作部相关人员参加会议。
                        

会上，张振龙首先对各位大学生在实习期间提出相关要求：一要注意安全，入井学员必须参加培训。二要有实习计划，积极做好实践记录，为参加工作打牢基础。三要遵守矿里的规章制度，快速进入工作状态，珍惜好这次实习的机会。四是公司党群工作部要制定实习生在实习期间综合表现考察考核制度，为他们今后入职做好准备。

公司党委书记陈源涛代表公司党委、新疆公司对大学生们的到来表示热烈欢迎。他说，新疆公司隶属于黑龙江龙煤集团，是集团域外最大企业，进疆建企已有10年历史，你们的到来给新疆公司的发展增添了新鲜血液，是新疆公司未来发展的有生力量。新疆公司认可兰州资源环境职业技术学院和学院培养出来的学生，现在我们很多干部就是你们学院毕业的，成长的比较快。你们去实习的黑眼泉煤矿，是新疆公司的主力矿井，矿区建设标准较高，被自治区煤炭局誉为“戈壁花园”，就是地处偏远一些。你们来到新疆公司，要有心理准备，踏踏实实实习，珍惜这次机会，尽快熟悉专业，熟悉矿里的人文环境，做好实践积累。

他还说，新疆公司就是你们的家，祝同学们实习愉快，取得优异成绩。

学生代表成博在发言中表示，非常感谢新疆公司领导对我们的重视和热情款待，我们感受到了家的温暖。在实习中，我们一定任劳任怨，积极肯干，多学多问，向我们的学校和新疆公司交一份满意的答卷，预祝新疆公司越来越好。

会后，新疆公司责成专人乘车将实习生们送到了黑眼泉煤矿。