王佳喜在集团公司“能力作风建设年”活动第二次推进（视频）会议上强调

统一思想明确任务求真务实自我加压

坚决打好打胜“能力作风建设攻坚战”

8月31日下午，集团公司召开“能力作风建设年”活动第二次推进会议。集团公司党委书记、董事长王佳喜出席会议并讲话。他强调，要深入贯彻落实全省、省国资委“能力作风建设年”活动任务要求，统一思想、明确任务，求真务实、自我加压，坚决打好打胜“能力作风建设攻坚战”，以“思想解放、能力提升、作风改进”的新状态，以扎实的工作业绩迎庆党的二十大胜利召开。

王佳喜在讲话中全面客观总结了前一时期集团公司“能力作风建设年”活动开展情况，精准指出了“能力作风建设年”活动开展中存在的问题和不足，对进一步推动集团公司“能力作风建设年”活动深入开展、取得实效进行了再动员再安排再部署。

王佳喜强调，目标要再明确，加快推动干部能力作风大转变，进一步解决制约企业发展的突出问题。他指出，集团公司开展“能力作风建设年”活动，就是要聚焦解决好“制约企业振兴发展、阻碍工作落实、损害职工群众利益”三大突出问题，切实推动干部实现思想观念明显转变、推动高质量发展的使命感责任感紧迫感明显增强、干事创业精气神明显提振、能力素质明显提升、工作作风明显好转、工作质效明显提高，这也是集团公司开展“能力作风建设年”活动的目标和核心。

王佳喜由表及里精辟剖析了“三大突出问题”具体表现和产生的深层次原因，他强调，要按照省委省政府、省国资委要求，以“能力作风建设年”活动为载体，重点要从三个方面发力。

一要政治过硬，在解放思想上再破冰。全集团各级党员干部，要全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定政治信仰，做到政治过硬，把思想和行动统一到企业发展大局上来，用“时时放心不下”的责任感，以身作则、心无旁骛、聚精会神抓好工作落实。要按照省委省政府部署，深入开展解放思想、高质量发展“回头看”，坚持问题导向、目标导向、结果导向，集中力量破除当前市场形势好转所产生的骄傲自满、小富即安、盲目乐观等思想障碍。

二要本领高强，在能力素质上再提升。全集团各级党员干部，要树立终身学习的理念，对照习近平总书记增强“八项本领”、提高“七种能力”要求，做到知行合一，学以致用。要不断提高“政治三力”，确保党中央、省委省政府决策部署在集团公司不折不扣落实。要提高专业能力，真正成为本专业的行家里手，不断提高工作的系统性和创造性。要提高风险防范能力，牢固树立底线思维，提高预判能力，增强化解风险的本领和应急处突能力。要提高改革创新能力，直面制约企业发展的体制机制性问题，以改革激发创新创造内在动力。

三要担当务实，在工作作风上再改进。全集团各级党员干部，要把本职岗位、正在做的工作作为“练兵场”，开阔视野、增长才干，不断增强战略思维、管理水平，扑下身子、深入一线，服务基层和群众需求，从实际出发谋划事业、推动发展、促进工作，提高创造新业绩的能力和水平。要全面落实“五细”要求，持续开展“三治一创”活动，大力弘扬雷厉风行的工作作风和工匠精神，激发担当作为的进取意识和精神。要锲而不舍纠“四风”树新风，持续锤炼过硬作风。

王佳喜强调，任务要再聚焦，融入中心、攻坚突破，进一步推动能力作风建设见行见效。要进一步提高对开展“能力作风建设年”活动的认识，活动推进中不能学用脱节、搞“两层皮”，一定要把“能力作风建设年”活动融入全年目标，融入重点任务，融入日常工作，与企业中心工作紧密结合、一体推进，以干部职工能力的提升、作风的转变，推动各项工作的落实，要用安全生产良好成效、改革动真碰硬的举措、管理能力水平的大提升和新井、新能源项目建设新进展及为职工解决问题的实际行动等目标任务的完成,来检验全集团开展“能力作风建设年”活动成效。

王佳喜强调，责任要再压实，强化领导、兑标推进，进一步找准抓实能力作风建设的着力点和突破点。开展“能力作风建设年”活动是集团公司党委、集团公司的重大部署、主线工作，必须紧盯目标任务，压紧压实各级责任，在提高活动质量和标准上下功夫，不断推进“能力作风建设年”活动落地见效。一要加强组织领导。要切实发挥领导小组作用，严格落实“九个带头”的工作要求，紧紧围绕重点难点持续开展调查研究，真正把思想解放、作风转变落实到推进工作当中。二要强化工作督导。要严格落实领导责任、工作推进、考核评价、督导问责“四个体系”，从严考核、督查问效，激励引导全集团广大机关党员干部强能力、转作风、促发展。要持续开展不良作风整治，保持督导问责的高压态势，督促广大党员干部真抓实干、狠抓落实。三要推动比学赶超。要严格按照省国资委印发的《出资企业“五比五看”工作方案》要求，主动对标对表，形成争相提能力改作风、竞相抓落实促发展的局面。要注重挖掘工作亮点，形成可复制、可推广的成功经验和典型案例，激励广大党员干部见贤思齐、担当作为。要把干成事与用对人结合起来，形成能力作风正向激励效应。四要全力做好迎接党的二十大胜利召开各项工作。要紧紧围绕“防风险、保安全、迎二十大”这条主线，以高度稳定的安全生产形势和昂扬向上的精神风貌，迎接党的二十大胜利召开，这是全集团当前压倒一切、重中之重的工作。各级党组织、党员领导干部，要集中精神，强化调度，加快节奏，加大力度，提高工作质量和效能，统筹抓好安全生产、疫情防控、煤炭保供、信访稳定“四件大事”，确保重要时期企业政治思想稳定、生产经营安全。要组织开展好系列主题宣传教育活动，以好声音赢得共鸣，用正能量汇聚合力，积极营造喜迎党的二十大的浓厚氛围。

集团公司党委常委、副总经理金岩主持会议，并就贯彻落实好会议精神，全面深入开展好“能力作风建设年”活动提出了要求。

会上，与会人员一同观看了由集团公司纪委采集制作的《不良作风暗访警示纪录片》。

会议强调，权属各公司要认真对号入座，针对暗访中发现的问题，全面进行自查自纠，从思想根源反思，制定整改措施，时刻敲响警钟，研究处理意见，真正把“能力作风建设年”活动向纵深推进，务求实效。

会议以视频会议方式召开。集团公司其他班子成员、各部门总监、高级经理及高级经理助理；权属各公司班子成员、机关部门负责人和各矿、厂处主要负责人分别在主、分会场或以手机视频的方式参加了会议。