——新疆公司机关作风整顿活动动员会议
为全面落实从严治党要求，进一步深化机关干部作风建设，全面提升党组织的战斗力、执行力。按照集团公司统一部署，6月22日，新疆公司在总部机关召开机关作风整顿活动动员大会。会议强调，要按照省委和省国资委党委的安排部署，以集团公司机关作风整顿具体工作部署为指导，深入开展党风、学风、思想作风、工作作风和生活作风的大整顿不断提高自身素质，认清形势，牢记使命，明确责任，以饱满的激情、昂扬的斗志和扎实的作风，全面推进新疆公司各项事业健康快速的发展。
会议由集团驻疆纪委书记裴明顺主持，公司副总经理郑旭民宣读传达了《中共新疆龙煤能源有限责任公司委员会关于印发<新疆公司机关作风整顿实施方案>的通知》文件精神，公司党委书记陈源涛做了重要讲话。
陈源涛指出：《新疆公司机关作风整顿实施方案》在集团公司“五树五补”的基础上，结合企业自身实际情况，增加了“树立进疆创业、建功立业好作风”和“补齐临时思想、短期行为的短板”，形成了补齐“六个短板”、树立“六种好作风”的工作要求。各部门要认清形势，切实增强机关作风建设的责任意识和紧迫意识，同时在思想上高度重视，严肃认真地对待作风整顿活动。广大机关干部，尤其是党员干部要积极带头参与，确保机关作风整顿工作不走过场，收到实效。
陈源涛强调：
1.靶向定位，补齐短板，坚持问题导向。机关作风整顿工作集中查摆问题是关键环节，要根据问题导向，对号入座，列出清单，明确目标措施，建立整改台账，逐项、逐条落实，坚决整改、坚决纠正、立改立行；同时要在全公司树立起解放思想、真抓实干、改革创新、勇于担当、攻坚克难、高效服务、勤学善思、清正廉洁八种新风气。
2.高度重视，解放思想，开展集中学习。一要加强专业业务学习，坚持理论联系实际，实事求是，定期组织公司机关成员进行岗位职责教育学习，并进岗位业务测评。二要加强自身素质教育，坚持要求自我加压，加强思想教育，定期学习贯彻上级下发文件精神;加强监控力度，发扬民主，调动全员积极性、主动性和创造性。三要加强灵活变通思维，以学习为载体，不断创新工作思路和方式方法，用新思维去发现、解决工作中遇到的各种问题，定期召开会议，分享好的工作方法与经验。
3.紧抓任务，树立氛围，完善相关制度。此项活动以“转作风、重规范、提效能”为主题，以建立“标准明确、责任清晰、考核严格”的工作机制为目标，认真查找和解决不适应形势变化、不切合发展要求、不符合群众意愿的突出问题。引导广大机关干部进一步振奋精神、转变作风、提升效能，凝心聚力谋发展，齐心协力干事业，更好地担负起推进企业改革脱困、转型发展、重塑形象的重任。
4.加强领导，确保成效，狠抓监督检查。机关作风整顿工作事关企业形象、是关系全局的大事，公司成立以公司主要领导为组长的机关作风整顿工作组，党群工作部、综合办公室、集团驻疆纪委、人力资源部要组成联合检查组，每月定期进行检查、通报。各系统、部门负责人要以上率下，在全公司形成作风整顿的氛围和大势，把“六树六补”真正贯穿到各项工作中去的同时，严格按照《新疆龙煤公司机关作风整顿实施方案》统一部署，认真谋划、精心组织、强力推进，以更加旺盛的斗志、更加科学的态度，乘势而上，拼搏进取，把作风建设工作抓紧、抓实、抓出良好成效。
公司在家领导陈源涛、裴明顺、郑旭民、张传军、张振龙出席会议，机关各部室、营销公司、质量监督站全体成员共计62人参加会议。（李昂）
