按照《2022年“安全警示教育月”活动方案》相关要求，普阳煤矿以“能力作风建设年”活动“解放思想、高质量发展”大讨论为契机，围绕“防范化解‘六大风险’•着力推进‘五个没有根本转变’责任落实”内容，于近日组织开展了专题大讨论。

普阳煤矿党委书记娄明波主持会议，该矿领导，各科室、区队负责人结合自身岗位工作实际和存在的问题，重点针对省长指出的“六大风险”和集团主要领导在集团安全生产工作会议上指出的“五个没有根本转变”轮流进行了研讨发言。

该矿分管安全工作副矿长在研讨时指出了该矿目前安全管理现状和干部职工在工作当中出现的一些问题，对照讨论主题分析了存在问题的原因，并就安全管理人员基础薄弱、从业人员素质不高等现象提出了解决方案。

该矿后勤副矿长在研讨时表示，要在抓好地面消防安全等工作的同时，想尽一切办法解决疫情防控静态管理封闭期间的各种困难，保障好广大职工群众的吃、住、供暖等，也请各科室、各区队负责人做好职工的心理疏导工作，确保企业安全和谐稳定。

普阳煤矿要求广大干部职工要以此次“大讨论”和“安全警示教育月”活动为契机，突出问题导向，深入剖析差距问题和症结原因，充分认识到自身工作中存在的短板和不足，不断加强政治理论、政策法规和岗位专业知识的学习，以能力素质水平的提升，进一步转变作风，补齐工作中的短板漏洞，消除隐患初始，确保企业顺利实现全年安全生产任务目标。