在新冠肺炎疫情防控的特殊时期，新疆公司党委高度重视疫情防控工作，在切实抓好“三看两查”措施、减少会议、杜绝人员聚集、坚决打赢抗击疫情这场硬仗的同时，为保障干部教育培训工作有序开展，及时调整干部教育培训工作思路措施，创新干部教育培训方式方法，实现防疫路上干部培训“不打烊”，推动广大干部在疫情防控中加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，提高工作本领。

小班分散，实现培训“不断档”

疫情防控期间，根据新冠肺炎疫情防控形势，新疆公司党委制定了《2020年公司教育培训计划》，减少外出培训班次，科学调整疫情后干部教育培训工作计划，当前重点突出小班次、专题化培训，采取精准调训、分散培训、线上培训等方式进行。上半年，公司通风、机电、生产专业共举办了5期专业技术教育培训班，受教100余人次。

激活线上，创造学习“大效应”

为解决疫情期间无法线下大规模培训的问题，新疆公司党委着力推动干部教育培训与互联网融合发展，充分利用“学习强国”“学习兴矿”等网络资源开展干部教育培训工作。“今天，你学习了吗？”已成为新疆公司干部交流时的时髦用语。

“微信公众号”形式灵活、方便快捷，在疫情防控期间更能很好的发挥宣传教育、学习引领的作用。新疆公司利用微信公众号适时发布《汛期防治水更重要！这套矿井、矿山水害事故案例及应急科普知识送给你！》《煤矿智能化亟待解决的难题是什么？》《安全警示动图合集》等学习内容，并不定期推送党内规章制度、评论员文章、廉政学习、疫情防控、应急处置等各类信息，深受广大干部好评。

系统分工，精心烹饪“精神大餐”

纪委通过全面部署，分设会场开展了姜国文、刘杰案件警示教育会议，深刻吸取案件教训，对照党章党规党纪检视分析，以案为鉴、以案促改、警钟长鸣。

财务部采用“瞩目”视频会议方式开展了《税法业务培训》，对目前实施的相关税种与企业相关业务的衔接2020税收新政及《企业汇缴重点政策》进行了详细讲解。

审计部通过收集、分发课件，收听了齐兴利教授讲课录音，学习了《企业风险管理》，意在提高自身业务能力，推动新疆公司人才强企战略的实施，增强企业高质量发展新动力。

综合办公室通过“好信云”视频软件，组织开展档案管理培训班，重点讲解文书档案工作的意义、文书档案的收集工作、档案的整理原则等内容，为新疆公司档案规范管理奠定了基础。